Kita-Leitung (m/w/d) 32 Std/Woche
Kita Windmühlenweg
- Windmühlenweg 19, 22607 Hamburg
- zum nächstmöglichen Termin
- Teilzeit
- unbefristet
Wir suchen Sie als Kita-Leitung (m/w/d) in Teilzeit mit 32 Std für unsere Kita Windmühlenweg!
In unserer Kita betreuen wir etwa 60 Kinder in einer liebevoll gestalteten Krippengruppe und zwei Elementargruppen. Unsere pädagogische Konzeption wird nicht nur mit Leben erfüllt, sondern auch ständig weiterentwickelt – und das dank der aktiven Mitgestaltung unserer engagierten Mitarbeiterinnen. Wenn Sie Fragen haben, melden Sie sich gerne bei Frau Mangold (kommissarische Regional-Leitung) unter Tel: 0173/2598819
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen die pädagogische und betriebswirtschaftliche Führung und die Organisation der Kita
- Sie führen das vielseitige und engagierte Team von 14 Mitarbeitenden, das in einer guten Teamkultur miteinander arbeitet
- Sie sind verantwortlich für die Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts
- eine gute Zusammenarbeit mit dem Träger, der Kirchengemeinde und externen Netzwerkpartnern liegt Ihnen ebenso am Herzen wie die gute Kooperation mit den Eltern
- Ausdauer, Flexibilität und Mut sich mit Menschen auseinanderzusetzen dürfen nicht fehlen
Ihr Profil
- Sie sind Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge oder Erzieher (m/w/d) mit Zusatzqualifikation
- Sie verfügen über erste Leitungserfahrung z.B. als stellvertretende Leitung
- Sie haben die Fähigkeit zur Mitarbeitenden- und Teamführung und Sinn für wirtschaftliches Handeln
- Sie haben Erfahrungen im Bereich Kinderschutz
- Sie verfügen über eine wertschätzende Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Mitarbeitenden und Ihre Führungs-und Kommunikationskompetenzen unterstützen Sie dabei
- eine kooperative Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden und Eltern sind für Sie selbstverständlich
- Sie haben Freude an der Auseinandersetzung mit religionspädagogischen Inhalten und der weiteren Qualitätsentwicklung sowie Neugier auf die Mitarbeit in einer lernenden Organisation und setzen gerne die gute Zusammenarbeit mit der Gemeinde fort
Wir bieten
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Attraktive Bezahlung:
- attraktives Gehalt nach Tarifvertrag laut TV-KB
- zzgl. zwei Jahressonderzahlungen
- zusätzliche Altersversorgung
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Gesundheitsförderung:
- EGYM-Wellpass mit zahlreichen Fitnessangeboten oder Zuschuss zur Gesundheitsförderung
- Möglichkeit des "JobRad" Fahrradleasings
- Zuschuss zum HVV-Deutschlandticket
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Work-Life Balance:
- 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5 Tage Woche
- der 24. und 31. Dezember sind bezahlte, arbeitsfreie Tage
- im pädagogischen Bereich zusätzlich zwei Regenerationstage
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Einarbeitung und Fortbildung:
- eine gute Einarbeitung durch die Regionalleitung und die Fachbereiche im Kita-Werk
- eine kollegiale Beratung und Einbindung in das Leitungsteam der Region und einem Netzwerk von 72 Leitungen im Kita-Werk
- Supervisions- und Fortbildungsmöglichkeiten
Neben diesen Benefits haben wir noch viele weitere attraktive Eckpunkte zu bieten.
Kita Windmühlenweg
Bei uns werden insgesamt 60 Kinder in drei Gruppen betreut: Die Krippengruppe besuchen 14 Kinder im Alter unter 3 Jahren, in zwei Elementargruppen spielen und lernen je 23 Kinder von 3 bis 6 Jahren. Die Kita befindet sich auf dem Schulgelände der Grundschule Windmühlenweg und verfügt über ein 2000 m2 großes naturnah gestaltetes Außengelände. Unser Schwerpunkt liegt auf der Bewegungs- und Projektarbeit sowie einer teiloffenen Arbeit mit den Elementarkindern.
Wenn Sie Detail-Fragen zu der angebotenen Stelle haben, melden Sie sich gerne bei Frau Mangold (kommissarische Regional-Leitung) unter Tel: 0173/2598819.
WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG
Bewerben Sie sich direkt online oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an Bewerbung@kitawerk-hhsh.de. Eine hohe Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche setzen wir voraus.
